Biuletyn Informacji Publiczej
Kielecki Park Technologiczny

404

Imię i nazwisko
Justyna Lichosik
Nazwa stanowiska służbowego:               
Dyrektor Kieleckiego Parku Technologicznego                       
Data objęcia stanowiska:
31 grudnia 2019 roku
Wykształcenie:
wyższe
Telefon służbowy:
41 278 72 00
E-mail:

 

 

Imię i nazwisko
Dominik Kraska
Nazwa stanowiska służbowego:               
Zastępca Dyrektora Kieleckiego Parku Technologicznego      
Data objęcia stanowiska:
1 października 2020 roku
Wykształcenie:
wyższe
Telefon służbowy:
41 278 72 00
E-mail:

 


2024-04-12_Główny Specjalista, Dział Inkubacji i Akceleracji (NR REF: 5/2024) 12.04.-23.04.2024

 -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Znak sprawy KPT-DOA.111.5.2024                                                                                                                                                                     Kielce, 08.05.2024 r

 

Informacja o wynikach naboru na wolne stanowisko urzędnicze: Główny Specjalista, Dział Inkubacji i Akceleracji (NR REF:  5/2024 

 

 

Informujemy, że w odpowiedzi na ogłoszony nabór wpłynęła 1 oferta. 

W wyniku zakończenia procedury naboru na w/w stanowisko została wybrana Pani Agata Guzikowska zamieszkała w miejscowości Skarzysko-Kamienna.

  

Dokumenty do pobrania:

Wyniki naboru

 

 

zatwierdził: Justyna Lichosik

Dyrektor Kieleckiego Parku Technologicznego

 

--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

 Znak sprawy KPT-DOA.111.5.2024                                                                                                                                                                     Kielce, 24.04.2024 r.

  

Informacja o liczbie kandydatów spełniających wymogi formalne na wolne stanowisko urzędnicze: Główny Specjalista, Dział Inkubacji i Akceleracji (NR REF:  5/2024 

  

Informujemy, że w odpowiedzi na ogłoszony nabór wpłynęła 1 oferta.

W wyniku dokonanej weryfikacji dokumentów aplikacyjnych pod kątem zgodności danych z wymogami formalnymi określonymi w ogłoszeniu, do następnego etapu naboru zakwalifikowała się 1 osoba.

  

Informacja dotycząca naboru

  

zatwierdził: Dominik Kraska

Zastępca Dyrektora Kieleckiego Parku Technologicznego

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Znak sprawy KPT-DOA.111.5.2024                                                                                                                                                                     Kielce, 12.04.2024 r.


 
DYREKTOR KIELECKIEGO PARKU TECHNOLOGICZNEGO W KIELCACH
ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: Główny Specjalista, Dział Inkubacji i Akceleracji (NR REF:  5/2024)  

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Kieleckim Park Technologicznym, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%
 
Liczba lub wymiar etatu1,0

Główne zadania i obowiązki na stanowisku pracy:

  • organizowanie systemu inkubacji i akceleracji dla osób indywidualnych, lokatorów KPT oraz firm zewnętrznych;
  • rozwój współpracy sieciowej między startupami i podmiotami zewnętrznymi;
  • doradztwo w zakresie finansowania projektów startupowych;
  • świadczenie usług prorozwojowych dla startupów i klientów zewnętrznych;
  • wsparcie startupów w procesie pozyskiwania środków zewnętrznych na rozwój biznesu;
  • organizowanie spotkań, konferencji, seminariów i wydarzeń networkingowych dla firm startupowych;
  • monitoring programów i projektów związanych ze wsparciem startupów;
  • realizacja działań mających na celu wsparcie przedsiębiorczości akademickiej;
  • przygotowanie i realizacja projektów w celu zapewnienia ciągłego rozwoju oferty szkoleniowo-doradczej dla startupów;
  • nawiązywanie współpracy z potencjalnymi przedsiębiorcami w obiektach KPT;
  • monitoring programów i projektów związanych z transferem technologii, innowacyjnym rozwojem przedsiębiorców;
  • współudział w przygotowaniu i realizacji opieki biznesowej dla lokatorów KPT;
  • współudział w procesie zasiedlania Zespołu Inkubatorów Technologicznych oraz Centrum Technologicznego przez przedsiębiorców;
  • organizowanie systemu doradztwa i szkoleń dla startupów i firm zewnętrznych;
  • realizacja procesu transferu technologii w zakresie oceny potencjału technologicznego, wyceny i opracowania ścieżki transferu technologicznego;
  • przygotowywanie dokumentacji oraz przeprowadzanie postępowań związanych z udzielaniem zamówień publicznych;
  • aplikowanie o środki finansowe w zakresie realizacji nowych inicjatyw, przedsięwzięć oraz projektów rozwojowych;
  • wsparcie w prowadzeniu sprawozdawczości oraz innych niezbędnych zadań wynikających z umów o dofinansowanie projektów, sporządzanie wniosków o płatność;
  • bieżąca pomoc klientom Kieleckiego Parku Technologicznego w zgłaszanych potrzebach i dbałość o pozytywne relacje;
  • dbanie o prawidłowość i kompletność dokumentacji i jej archiwizację.

 

Warunki pracy:

  • praca w siedzibie Kieleckiego Parku Technologicznego (ul. Olszewskiego 6, 25-663 Kielce) w budynku Orange Inc.,
  • praca w zespole,
  • narzędzia pracy: komputer, sprzęt biurowy,
  • praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie i sztucznym oświetleniu,
  • miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne:
  • bezpieczne warunki pracy na stanowisku,

  - bezpieczne warunki pracy na stanowisku,

  - praca w pokoju wieloosobowym,

 - budynek piętrowy, wyposażony w podjazd i windę o szerokości drzwi i powierzchni kabiny umożliwiającej poruszanie się wózkiem inwalidzkim, ciągi komunikacyjne o szerokości umożliwiającej poruszanie się wózkiem inwalidzkim, budynek wyposażony jest w elektryczne krzesełko pochyłe przyschodowe, w budynku na każdym piętrze znajduje się jedna toaleta przystosowana dla wózków inwalidzkich,

 - brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchym.

 

Wymagania konieczne (niezbędne), w tym wykształcenie:  

  • obywatelstwo polskie;
  • spełnienie wymagań określonych w art. 6 ustawy o pracownikach samorządowych zdefiniowanych dla stanowisk urzędniczych;
  • wykształcenie wyższe magisterskie;
  • minimum 4-letni staż pracy;
  • umiejętność obsługi pakietu Microsoft Office (Microsoft Word, Excel, PowerPoint), poczty elektronicznej.



Wymagania pożądane - dodatkowe (będące przedmiotem oceny): 

  • ogólna wiedza na temat funkcjonowania parków / inkubatorów technologicznych
  • znajomość problematyki związanej z zasadami funkcjonowania Kieleckiego Parku Technologicznego,
  • znajomość zagadnień z zakresu ustawy Prawo Zamówień Publicznych, ustawy o finansach publicznych, ustawy o pracownikach samorządowych;
  • znajomość zagadnień i doświadczenie z zakresu pozyskiwania zewnętrznych źródeł finansowania działalności, w tym pozyskiwania środków z programów Unii Europejskiej na realizację nowych inicjatyw, przedsięwzięć oraz projektów,
  • doświadczenie we współpracy z przedsiębiorstwami,
  • znajomość zagadnień dotyczących startupów oraz innowacyjności,
  • kreatywne i otwarte podejście do nowych wyzwań, operatywność, innowacyjność
  • umiejętność planowania i dobra organizacja pracy,
  • zdolności analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów (poszukiwania, analizy i syntezy informacji),
  • umiejętność szybkiego uczenia się,
  • zorientowanie na osiąganie wyników,
  • komunikatywność,
  • umiejętność pracy w zespole,
  • zaangażowanie i samodzielność,
  • znajomość języków obcych (preferowany język angielski).

 

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

  • podanie o przyjęcie na stanowisko objęte konkursem (list motywacyjny poświadczony własnoręcznym podpisem),
  • krótki życiorys z przebiegiem nauki i pracy zawodowej (CV),
  • kserokopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie:

    - dokumentem potwierdzającym posiadanie wykształcenia wyższego magisterskiego jest dyplom ukończenia studiów wyższych (uzyskanie tytułu zawodowego: magister) zgodnie z uzyskanym profilem / kierunkiem studiów;

  • kserokopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy (świadectwa pracy, a w przypadku trwającego zatrudnienia – zaświadczenie o zatrudnieniu zawierające okres zatrudnienia),
  • podpisane oświadczenie kandydata o wyrażaniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
  • podpisane oświadczenia kandydata:

- o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,

- o tym, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 

  • kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie podpisany przez kandydata,
  •  kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.(1) .

            (1) Dotyczy kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2020 r., poz. 530). 

 

Termin i miejsce składania dokumentów:

Dokumenty w wersji papierowej, zawarte w zamkniętej kopercie należy składać w terminie do dnia 23 kwietnia 2024r. (włącznie) bezpośrednio w siedzibie Kieleckiego Parku Technologicznego w Kielcach, ul. Olszewskiego 6 pok. 0,15 - sekretariat, w godzinach od 7:30 do 15:30 lub przesłać pocztą/kurierem (za datę doręczenia uważa się datę otrzymania dokumentów - decyduje data wpływu dokumentów do Kieleckiego Parku Technologicznego), na adres: 

Kielecki Park Technologiczny ul. Olszewskiego 6, 25-663 Kielce

z dopiskiem:

„Główny Specjalista – Dział Inkubacji i Akceleracji NR REF: 5/2024”

 

 

Dodatkowe informacje:

  • Postępowanie rekrutacyjne przeprowadzi Komisja Rekrutacyjna.
  • Złożone przez kandydatów dokumenty Komisja Rekrutacyjna zweryfikuje pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.
  • Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.
  • Dokumenty złożone po terminie lub niekompletne – podlegają odrzuceniu w procesie rekrutacji, a kandydat nie jest dopuszczony do dalszego postępowania.
  • Nie ma możliwości uzupełnienia dokumentów oraz przyjmowania dokumentów poza ogłoszeniem.
  • Do udziału w procesie rekrutacji zostaną zakwalifikowani tylko i wyłącznie kandydaci spełniający wymogi formalne.
  • O zakwalifikowaniu do kolejnego etapu naboru kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie lub za pomocą poczty elektronicznej.
  • Postępowanie kwalifikacyjne może być jedno lub dwuetapowe. Odbywa się tylko w jednym terminie i miejscu wyznaczonym przez Komisję.
  • Przez staż pracy rozumie się okres zatrudnienia na podstawie umowy o pracę, powołania wyboru, mianowania, potwierdzony kopiami świadectw pracy lub w przypadku pozostawania w stosunku pracy - zaświadczeniem o zatrudnieniu zawierającym okres zatrudnienia).
  • Kwestionariusz osobowy oraz wzory wymaganych oświadczeń dołączone są do niniejszego ogłoszenia.
  • Dokumenty składane w języku obcym należy złożyć wraz z tłumaczeniem na język polski.
  • Informacja o rozstrzygnięciu naboru będzie podana do publicznej wiadomości na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Kieleckiego Parku Technologicznego http://bip.technopark.kielce.pl/ w zakładce Rekrutacja oraz na tablicy ogłoszeń w siedzibie Kieleckiego Parku Technologicznego.
  • Pracownik podejmujący po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym, w tym kierowniczym stanowisku urzędniczym, w rozumieniu art. 16 3 ustawy o pracownikach samorządowych obowiązany jest odbyć służbę przygotowawczą, o której mowa w art. 19 w/w ustawy.
  • Oferty kandydatów, którzy nie zostaną zatrudnieni, zostaną zniszczone po 3 miesiącach od zakończenia naboru.
    Do tego czasu będzie można je odebrać w siedzibie Kieleckiego Parku Technologicznego (nie będą one odsyłane).
  • Administratorem danych osobowych jest Kielecki Park Technologiczny ul. Olszewskiego 6, 25-663 Kielce. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem mailowym: iod@technopark.kielce.pl lub listownie. Szczegółowe informacje w zakresie przetwarzania danych osobowych zawiera Klauzula informacyjna RODO dla kandydatów ubiegających się o zatrudnienie dołączona do niniejszego ogłoszenia.
  • Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. (prefiks 41) 278-72-00

 

 

  

Dokumenty do pobrania:

Ogłoszenie o naborze_Główny Specjalista_DIIA

Kwestionariusz osobowy

Oświadczenia, w tym zgoda na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji

 

 

zatwierdził:

Justyna Lichosik
/-/
Dyrektor Kieleckiego Parku Technologicznego

 

 

 

KLAUZULA INFORMACYJNA RODO DLA KANDYDATÓW UBIEGAJCYCH SIĘ O ZATRUDNIENIE

Zgodnie z art. 13 ust. 1−2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych „RODO”) informuje się, że: 

  1. Administratorem Pani/a danych osobowych jest Kielecki Park Technologiczny,
    Olszewskiego 6, 25-663 Kielce (dalej: KPT).
  2. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem mailowym: iod@technopark.kielce.pl lub listownie pod adresem KPT.
  3. Podstawą prawną przetwarzania Pani/a danych osobowych do celów rekrutacji przez KPT jest art. 221 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy oraz art. 13 i 15 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.
  4. Podanie przez Panią/a danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w rekrutacji w ramach naboru na wolne stanowisko urzędnicze, w tym wolne kierownicze stanowisko urzędnicze.
  5. Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa (tj. podanie innych danych niż wymienionych w art. 221 Kodeksu pracy), zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie tych danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.
  6. Pani/a dane osobowe będą przetwarzane w celu właściwego przeprowadzenia procedury związanej z realizacją procesu rekrutacji na wolne stanowisko urzędnicze, w tym wolne kierownicze stanowisko urzędnicze w KPT.
  7. Pani/a dane osobowe mogą być przekazane wyłącznie podmiotom, które uprawnione są do ich otrzymania zgodnie z przepisami prawa. Ponadto mogą być one ujawnione podmiotom,
    z którymi KPT zawarł umowę na świadczenie usług (np. hostingowych, IT, doradczych, obsługi prawnej) wykorzystywanych przy ich przetwarzaniu. W przypadku wyłonienia Pani/a w wyniku procesu rekrutującego do zatrudnienia na stanowisko urzędnicze i umieszczenia informacji o wynikach naboru na stronie internetowej KPT oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie KPT.
  8. Przekazane dane będą przetwarzane przez okres niezbędny do przeprowadzenia procesu rekrutacji, a po zakończeniu procesu rekrutacji przez okres 3 miesięcy od ogłoszenia wyników rekrutacji z zastrzeżeniem, iż okres przechowywania danych osobowych może zostać każdorazowo przedłużony o okres przewidziany przez przepisy prawa, a w szczególności wynikający z instrukcji kancelaryjnej, która określa okresy przechowywania dokumentacji.
  9. Przysługuje Pani/u prawo dostępu do swoich danych, ich sprostowania, prawo do uzyskania kopii danych, ograniczenia przetwarzania, prawo do ich usunięcia po okresie wynikającym
    z przepisów prawa.
  10. Mamy nadzieję, że nie będzie to konieczne, ale jeśli uważa Pani/Pan, że dane przetwarzane są niezgodnie z prawem przysługuje Pani/u prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa). Zachęcamy jednak przed podjęciem takiej decyzji do kontaktu z naszym IOD.
  11. Podanie przez Pani/a danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne.
  12. Pani/a dane nie będą podlegały profilowaniu.

-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

powrót


Utworzono: 2024-04-12 12:33:28 przez Agnieszka Raczyńska
Modyfikacja: 2024-05-08 10:35:01 przez Agnieszka Broniś

Liczba odwiedzin: 1733699