Biuletyn Informacji Publiczej
Kielecki Park Technologiczny

Archiwum

 


Inspektor w Dziale Promocji i Rozwoju NR REF: 3/12

Kielce, dnia 02.04.2012r.

Informacja o wynikach naboru

na stanowisko Inspektora
 w Kieleckim Parku Technologicznym (nr ref.3/12)
(nazwa stanowiska pracy)


Informujemy, że w wyniku zakończenia procedury naboru na ww. stanowisko nie została wybrana żadna osoba.

 

Uzasadnienie: W przedmiotowym postępowaniu zostało złożonych 2 aplikacje na stanowisko Inspektora w Kieleckim Parku Technologicznym, które przeszły ocenę formalną. Przeprowadzono rozmowy kwalifikacyjne z wiedzy ogólnej związanej z wymaganiami na ww. stanowisko. Jednakże, z uwagi na fakt, iż żadna z kandydatur nie spełniła oczekiwań pracodawcy, wynik naboru jest negatywny.


Dyrektor
(-)
Szymon Mazurkiewicz
/zatwierdził/


28.03.2012 r.

Lista kandydatów spełniających wymagania formalne na stanowisko Inspektora 
w Kieleckim Parku Technologicznym.

Z niżej wymienionymi osobami skontaktujemy się telefonicznie w celu ustalenia terminu rozmowy kwalifikacyjnej.
L.p.
Nazwisko i Imię
Miejsce zamieszkania
1. Marta Stefańska Kielce
2. Sebastian Piórkowski Kielce




DYREKTOR KIELECKIEGO PARKU TECHNOLOGICZNEGO

ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze
inspektora w Kieleckim Parku Technologicznym
– Dział Promocji i Rozwoju

NR REF: 3/12

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%


Liczba lub wymiar etatu: 1,0

Główne obowiązki:
•    opracowanie i aktualizacja planu zarządzania nieruchomościami,
•    prowadzenie ewidencji nieruchomości zabudowanych i niezabudowanych,
•    prowadzenie dokumentacji nieruchomości będących w trwałym zarządzie jednostki,
•    koordynowanie i prowadzenie procesu wynajmu, zakupu i sprzedaży  nieruchomości,
•    sporządzanie dokumentów finansowo-księgowych w zakresie prowadzonych zadań,
•    regulacja stanów prawnych, ograniczonych praw rzeczowych i prawa zobowiązań nieruchomości poprzez
     sporządzanie wniosków i wszelkich niezbędnych dokumentów oraz reprezentowanie jednostki w kontaktach
     z instytucjami zewnętrznymi,
•    przygotowywanie, negocjowanie i administrowanie umów najmu nieruchomości,
•    zarządzanie bazą umów najmu i dzierżawy,
•    współpraca z Działem Księgowości w zakresie wystawiania faktur za wynajem i dzierżawę nieruchomości,
•    przygotowywanie i aktualizowanie planów dot. najmu nieruchomości,
•    analizowanie rynkowych stawek eksploatacyjnych i czynszowych  nieruchomości,
•    opracowanie kalkulacji kosztów najmu i dzierżawy  nieruchomości,
•    przygotowywanie ofert wynajmu powierzchni komercyjnych (laboratoryjnych, magazynowych, produkcyjnych,
     biurowych) dla potencjalnych lokatorów Parku.
•    bieżące zarządzanie nieruchomościami KPT


Wykształcenie: wyższe magisterskie

 
Wymagania konieczne:
•    wymagane wykształcenie wyższe magisterskie, mile widziane wykształcenie związane
      z zarządzaniem nieruchomościami
•    min. 2-letni staż pracy
•    znajomość ustawy o gospodarce nieruchomościami, ustawy Prawo zamówień publicznych, Kodeksu Cywilnego,  
     Kodeksu Postępowania Administracyjnego, ustawy o Finansach Publicznych, Prawo budowlane oraz innych
     aktów związanych z Zarządzaniem Nieruchomościami
•    znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych
•    praktyczna umiejętność posługiwania się aplikacjami komputerowymi pakiet MS Office, przeglądarkami
     internetowymi oraz pocztą elektroniczną
•    posiadanie obywatelstwa polskiego


Wymagania pożądane:
•    znajomość zasad funkcjonowania parków naukowo-technologicznych oraz inkubatorów technologicznych
•    biegła znajomość języka angielskiego
•    doświadczenie w zakresie zarządzania nieruchomościami komercyjnymi
•    posiadanie licencji zarządcy nieruchomości
•    zdolność do pracy nad kilkoma projektami równocześnie i umiejętność oceny priorytetów
•    zdolności analityczne oraz organizacyjne
•    inicjatywa, kreatywność, komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
•    łatwość nawiązywania kontaktów
•    obowiązkowość i terminowość


Wymagane dokumenty i oświadczenia:
•    list motywacyjny
•    CV
•    kopia dowodu osobistego
•    kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie (dyplom lub zaświadczenie
     o odbytych studiach)
•    kopie dokumentów potwierdzających wyżej wymieniony staż pracy
•    kopie dokumentów potwierdzających znajomość języka angielskiego
•    oświadczenie kandydata o wyrażaniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
•    oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z
     oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
•    oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw
     publicznych
•    oryginał kwestionariusza osobowego
 
Wzory oświadczeń oraz kwestionariusz osobowy dostępne są na stronie BIP Kieleckiego Parku Technologicznego (www.bip.technopark.kielce.pl w zakładce Rekrutacja).
 
Dokumenty należy składać w terminie do dnia 26 marca 2012 r. bezpośrednio
w siedzibie Kieleckiego Parku Technologicznego w Kielcach, ul. Olszewskiego 6 lub przesłać pocztą (decyduje data wpływu), na adres:
 
Kielecki Park Technologiczny ul. Olszewskiego 6, 25-663 Kielce z dopiskiem: „Inspektor KPT nr. ref.: 3/12”
 
Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. (0 prefiks 41) 278 72 00.


Dokumenty do pobrania:

Dyrektor
(-)
Szymon Mazurkiewicz
/zatwierdził/

powrót


Utworzono: 2008-04-07 10:11:37 przez Anna Roży
Modyfikacja: 2022-06-23 09:20:33 przez Agnieszka Broniś

Liczba odwiedzin: 1739900